청년 내일채움공제 2년차 만기금 신청 방법 및 리뷰

---

---

여러분들은 청년 내일채움공제를 진행하고 계신가요?

오늘은 제기 이 2년짜리 청년내일채움공제 만기금을 신청할 수 있게 되어

이 청년내일채움공제 만기금을 신청하는 방법에 대해서 알아보도록하겠습니다.

---

청년내일채움공제란?

먼저 청년내일채움공제 만기금을 신청하기 전에 청년 내일 채움공제가 무엇인지를 알아보도록 하겠습니다.

 

청년 내일채움공제는 미취업 청년(만15세 이상 34세 이하)의 중소·중견기업 유입을 촉진하고, 청년 근로자의 장기 근속과 자산 형성을 지원하기 위해 2016년 7월부터 시행한 제도로써 2년형과 3년형이 존재합니다.

 

2년형은 5인 이상 중소·중견기업(3년 평균 매출액 3천억원 미만인 기업)에 취업한 청년이 2년간 300만원을 적립하면, 정부가 900만원, 기업이 400만원을 공동 적립하여 만기 시 1,600만원의 목돈 마련할 수 있고

 

3년형은 5인 이상 중소·중견기업(3년 평균 매출액 3천억원 미만인 기업) 중 뿌리산업 진흥과 첨단화에 관한 법률에 따른 '뿌리기업'에 취업한 청년이 3년간 600만원을 적립하면, 정부가 1,800만원, 기업이 600만원을 공동 적립하여 만기 시 3,000만원의 목돈 마련

 

물론 모든 중소기업이 이 청년내일체움공제를 해 줄수 있는게 아닙니다. 청년내일채움공제 센터와 연계되어 있어야 하며, 사업장에서도 이 청년내일채움공제를 할 의향이 있어야 합니다.

---

청년내일채움공제 만기금 신청일

청년내일채움공제는 만기일자가 존재합니다. 

이 만기일자가 곧 우리가 돈을 받을수 있는 날짜라고 생각하시면 안됩니다.

이 만기일자는 청약 가입자가 사업장을 퇴사하여도 청약에 큰 문제가 없다는 것을 말하는 날짜이고,

이 만기일자 전에 날짜 이전에 퇴사한다면 청약 중도 퇴사로 모든 금액을 받을 수 없습니다.

그러니 이 만기일자를 꼭 체크한 후 계획을 짜는것이 좋습니다.

 

자 그럼 우리는 만기금을 언제 신청할 수 있을까요?

일단 회사에서 기업기여금을 5회 다 내야하고 청약완료 신청서 같은것을 써야 합니다.

그 후 국가에서 준는 취업지원금 또한 다 납부하여야 만기금 신청이 가능합니다.

물론 이 금액을 계속해서 청년내일채움공제 사이트에서 지속적으로 확인할 필요는 없고

아래 사진과 같이 취업지원금이 납부되었다고 뜨게 됩니다.

 

이 때 이후부터 만기금 신청이 가능해 집니다.

그럼 이제 만기금 신청을 해보도록 하겠습니다.

---

청년내일채움공제 만기금 신청하는 방법

먼저 아래 사이트에 접속합니다.

https://www.sbcplan.or.kr/main.do

 

그럼 위와 같은 사이트로 접속하게 됩니다.

 

 

로그인을 합니다.

 

 

로그인은 공인인증서로 하시면 됩니다.

 

 

그 후 위 탭에 접속해줍니다.

 

그럼 위 사진과 같은 페이지가 접속되어지게 됩니다.

그럼 테이블에 자기가 원하는 청약 상품에 왼쪽에 라디오버튼을 클릭하면

바로 아래 4개의 버튼이 나오게 됩니다.

여기서 만기금 신청 버튼을 클릭해줍니다.

 

 

그럼 이런 페이지가 나오게 됩니다.

이 페이지에 필요한 내용을 천천히 적어보도록 합시다.

 

먼저 여기서 일시수령 미수령이 있는데

저는 일시수령을 선택하였습니다.

 

그 후 아래 에 공제만기금 수령계좌를 선택하게 되는데

자신이 원하는 계좌를 선택해줍니다.

기본값으로 자신이 공제액을 납부하던 계좌가 설정되어 있습니다.

저는 귀찮으니 그냥 기존에 납부하던 계좌로 받겠습니다.

 

 

그런 다음 바로 아래에 간단한 설문조사가 있습니다.

중요한건 아니니까 그냥 소신것 설문조사를 한 후 

아래에 공제 만기 신청 버튼을 클릭합니다.

 

그럼 위 사진과 같이 연계가입 어쩌구 하면서

청년내일채움공제에서 내일채움공제까지 연계하여 돈을 받으라는 말이 나옵니다.

저와는 상관이 없는 이야기니 깔끔하게 확인 버튼을 누릅니다.

 

그럼 위와같이 팝업이 뜨게 됩니다.

확인버튼을 클릭해 줍니다.

 

 

공인인증서를 인증해 주시구요

 

자 만기공제를 신청하였습니다.

문자로도 만기신청이 완료되었다고 문자가 오네요

이제 우리는 청년내일채움공제를 받을 수 있게 되었습니다. 축하합니다. 짝짝짝!

---

2년 청년내일채움공제 리뷰

여러분들은 청년내일채움공제를 어떻게 생각하시나요?

저는 이 청년내일채움공제를 중소기업 취업자에게는 꽤 좋은 정책이라고 생각하고 있습니다.

왜냐하면 이 청년내일채움공제 때문에 중소기업 인력수급에 큰 도움이 되고,

재직자에게도 목돈이 생길 수 있는 정책이기 때문입니다.

 

그래서 저 또한 이 청년내일채움공제를 위해 합격이 예정되어 있던 중견기업을 포기하고

중소기업에 들어와서 2년간 실무를 진행했습니다.

 

그리고 이 2년간의 실무는 저에게 있어서 참 생각을 많이하게 되는 시간이었습니다.

왜냐하면 제가 다니던 중소기업은 프론트엔드 개발자로서 큰 성장을 기대할 수 없는 환경이었고,

모르는게 있어도 누구에게 물어볼 수 없고 제가 찾아서 공부해야하는 환경이었기 때문입니다.

심지어는 잘못 코드를 짜고 있어도 이게 잘못 짠건지도 모르는 상황도 존재했습니다.

 

따라서 저는 이 청년내일채움공제를 좋은 정책이라고 생각을 하지만,

자신이 만약 신입으로 중견기업 이상의 입사를 노릴 수 있는 실력자라면

청년내일채움공제때문에 중견기업을 포기하고 중소기업에 가지 말라고 하고 싶습니다.

 

개발자로서 잘못을 알려줄 수 있는 사람의 존재 여부는 꽤나 크고, 성장의 도움이 되기 때문입니다.

 

또한 저는 2년짜리 청년내일채움공제를 추천합니다.

3년짜리 청년내일채움공제는 너무 길고 성장에 있어서 회사를 깨닫는 시기가 대략 1년차 부터라고 생각하기 때문입니다.

 

하지만 자신이 중소기업에 입사할 수 밖에 없다면 이 정책을 해 줄수 있는 기업으로 가시길 바랍니다.

청년내일채움공제는 좋은 정책이며, 장기적으로 근속할 수 있게 도와주는 정책이기 때문입니다.

 

 

---

마무리

오늘은 청년내일채움공제 만기금 신청하는 방법에 대해서 알아보았습니다.

 

만약 궁금한 점이 있거나 이상한 점이 있으면 댓글 남겨주시면 답변 드리겠습니다.

 

감사합니다.